公司破產前沒有這樣做，活該你負債累累！
2021-10-22 09:07:00
為什么很多老板一夜之間失敗，負債累累？而且有些老板即使公司破產也不會負債累累？公司倒閉不會負債累累的原因，是因為這些老板把公和私分開了，公是公，私是私。 然而，負債累累的老板沒有公私分明的意識，他自己的就是公司自己的。一旦公司出了問題，他所有的凈資產都可能被貼出來了~甚至:有些老板比員工還窮，所以不給自己發工資或者工資很少。其實這樣做弊大于利！很多老板自己工資也不怎么發，即使不發。如果他們這樣做，他們要么支付3500元或5000元，要么多支付10000元，再多一點。2.注冊深圳公司納稅嗎？ 很少有老板年薪超過50萬。 但是，如果你以老板現在的水平去其他企業工作，一年掙50多萬也不夸張！因為老板不愿意交個人所得稅，工資不是3500元就是5000元、8000元或者10000元。 雖然少繳了20%左右的個人所得稅，結果因為不發工資，成本低利潤高，還要繳納25%的企業所得稅。 繳納企業所得稅后，如果再把錢拿走，還要再交20%的稅。 老板不給自己發工資或者發的工資很少:這和躲過一刀，挨一槍+一刀是相反的！案例:一位56歲的門業老板膝下有兩個女兒，都在國外讀書。這兩個女兒說她們不會接手家族企業。 所以她最想的問題是，怎么退休？女兒不想接手她的公司，也不想關閉經營多年的公司。最后，她想了想，想出了這樣一個解決辦法:別人給員工和高管10%或20%的股權作為股權激勵，讓他們繼續把公司經營好。 她的想法是:她打算將100%的股份交給員工和高管。 但現在她面臨一個選擇:賬戶里有1.2億閑置資金，她計劃買2塊地，5000萬和7000萬，全部建樓。 如果她用自己的公司買土地和蓋樓，最后的結果就是，這棟樓和土地都屬于公司的資產。 如果股權給了員工和高管，是不是意味著大樓和土地一起給了他們？她來找我咨詢的時候，我告訴她:你不需要這么做，你要把你公司的資金適當變現拆分，變成你的個人財產！最后，公司留下一個運營部門(留下:品牌、團隊和大量客戶資源)。 把樓和地變成你自己的個人資產，讓公司繼續租我個人的房子和樓。 如果他們做得好，我會付三分租金。如果有一天這些高管毀了公司，那也沒關系。我只是需要別人繼續租我的房子和大樓。 年租金相當于我的退休金。 一百年后的某一天，這片土地和這座建筑將成為留給我兩個女兒的財產。 老板如何能安全地從公司“拿錢”又能節稅？如果老板從公司拿錢的程序違法，很容易導致其職務被占用，給他帶來法律隱患，還會被查出繳納個人所得稅、稅款滯納金。 2003年7月11日，中華人民共和國國家稅務總局財政部發布《關于規范個人投資者個人所得稅征收管理的通知》(財稅〔2003〕158號)，明確規定:個人投資者在一個納稅年度內向其投資的企業(個人獨資企業、合伙企業除外)借款的， 且納稅年度終了后既不歸還也不用于企業生產經營的，未歸還的借款可視為企業對個人投資者的分紅，按& # 39； 利息、股息和紅利收入& # 39；對項目征收的個人所得稅。 "后來，2008年6月10日，財政部中華人民共和國國家稅務總局在《關于企業對個人購買的房屋或其他財產征收個人所得稅問題的批復》中強調:對于符合下列條件的房屋或其他財產，無論所有權人是否無償將財產交付企業使用，其實質都是企業將財產以實物形式分配給個人，應依法征收個人所得稅。 讓我們來談談，作為老板，你應該如何合法有效地從公司拿錢。方案一:發工資在新的個人所得稅下，老板如何給自己發工資以節省更多的稅收？提醒:在公司工作之前，證明自己拿不到工資是基本條件。如果你投資但不工作，你就拿不到報酬。 你如何證明你的立場？勞動合同、社會保障和勞動相關記錄。 第一，送多少？老板年薪多少更節稅？新的個人所得稅政策下，建議年薪36萬，一般比較節稅。 二、怎么發？假設目標年薪為36萬元，建議分兩部分發放:1。月薪1.8萬元，12月發放，年薪21.6萬元；2.年終獎14.4萬元。 計算:1。月薪18000元，假設社保個人部分1890元，住房公積金個人部分(12%)2160元；還可以享受5400元的特別扣除假設。 免稅6萬元/年，個人所得稅145元/月，全年1740元。 稅負為0.8%。2.年終獎稅14.4萬/12 = 1.2萬元，稅率10%。稅負為9.8%。年薪36萬元，個人所得稅15930元，綜合稅負4.42%。注:如果老板有多家公司，年薪總額為36萬元，分布在不同的公司。 用這種方式納稅沒有變化，但是可以避免社保基數過高。 方案二:利用稅收優惠政策和外包設立獨立的個人工作室，將企業內合適的業務項目或服務外包給工作室。 交錢后，就是工作室的收入了。對于主體公司來說，會增加成本，降低利潤和所得稅。 在這里，要求工作室有相對較低的稅率，比如對小規模納稅人的免稅和低稅率優惠，所得稅征收優惠，或者其他政策激勵。 原則上只要稅率低于個人獎金收入的20%，就是劃算的。 案例分析:2021年深圳某科技公司營業額500萬，利潤300萬。經過一系列的稅務籌劃操作，它想減輕企業的稅負。 增值稅:500萬÷1.03×3%≈14.56萬；附加稅:145，631.07× 10% ≈ 14，500；個人所得稅:500萬÷1.03×0.9%≈4.36萬；納稅總額:20.38萬元；綜合稅負:4%！方案三:以公司名義買車？不要以自己的名義購買，以公司的名義購買。 如果車輛是以公司名義購買的，可以扣除汽車發票上的增值稅，購買汽車的成本可以攤銷計入成本，降低企業所得稅。公司車輛的費用由公司承擔。所以建議千萬不要以自己的名義買車，合理利用最大的稅收優惠政策。 方案四:免發票補貼1。個人所得稅遞延養老保險。從2021年開始，員工/老板可按政策購買遞延納稅養老保險，保費支出可按當年納稅人收入的6%與1.2萬元標準進行對比。金額下限為允許扣除限額標準，在繳納個人所得稅前扣除。 例:月薪18000*6%=1080元>:1000元中，稅前扣除金額在1000元以內，每年遞延納稅養老保險12000元。 注:與專項扣除不同，實際支出只有在實際購買養老保險的情況下才能扣除。 2.免稅補貼，旅游補貼，廣東省政策，每天100元以內免個人所得稅。 個人所得稅超過100元/天的要繳納。 老板們每天都在外奔波，可以按照100元/天的標準發放出差津貼。 不需要交稅，也可以計入成本。 通訊補貼按發票/月報銷至500元，免征個稅。 套路四:經濟補償老板注冊公司，公司經營不善或因各種原因需要注銷。取消前記得辭退總經理(老板)！《中華人民共和國財政部國家稅務總局關于個人與用人單位解除勞動關系取得一次性補償收入免征個人所得稅的通知》:1 .個人與用人單位解除勞動關系取得的個人收入(包括經濟補償金、生活補助費和用人單位支付的其他補助)，免征個人所得稅；超出部分按《中華人民共和國國家稅務總局關于解除勞動合同取得經濟補償的個人所得稅問題的通知》(國稅發〔1999〕178號)的有關規定計算征收。 總結:通過以上一系列組合套路，老板從公司“拿”錢，合法合理，稅負在5%以下。
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